• Autoridades estatales y federales reafirman compromiso en el Día Mundial del Trasplante. 
• En Hidalgo, 798 personas permanecen en lista de espera para un trasplante.

En el marco del Día Mundial del Trasplante de Órganos y Tejidos, autoridades estatales y federales reafirmaron que el fortalecimiento del sistema estatal de donación y trasplantes es una prioridad institucional para Hidalgo, no solo por su impacto médico, sino por su profundo significado humano.

Durante la conmemoración, que contó con la presencia de Rosa Erro Aboytia, directora general del Centro Nacional de Trasplantes (CENATRA), se destacó que los trasplantes representan uno de los mayores logros de la medicina contemporánea, al devolver dignidad, funcionalidad y calidad de vida a pacientes que no cuentan con otra alternativa terapéutica.

De acuerdo con el Registro Nacional de Trasplantes, al 25 de febrero de 2026, en el país 18 mil 156 personas se encuentran en espera de un órgano o tejido; 15 mil 812 requieren un riñón y 2 mil 112 una córnea. En Hidalgo, 798 personas permanecen en lista de espera: 527 para riñón y 271 para córnea, de las que el 63 por ciento son hombres y 37 por ciento mujeres.

La secretaria de Salud de Hidalgo, Vanesa Escalante, subrayó que estos procedimientos no solo constituyen una práctica médica de alta especialidad, sino un acto de profunda solidaridad humana que transforma el dolor en esperanza. Señaló que cada donación convierte la generosidad de una persona en una segunda oportunidad de vida para otra.

Además, reconoció la labor estratégica de las y los coordinadores hospitalarios de donación, cuya función es determinante para identificar posibles donadores, cumplir con los criterios médicos y legales, coordinar los procesos de procuración y acompañar con sensibilidad a las familias en momentos de vulnerabilidad. 

En la entidad, la coordinación de esta política pública está a cargo del Centro Estatal de Trasplantes del Estado de Hidalgo (CEETRA), en colaboración con 13 establecimientos con licencia vigente para actividades de procuración y trasplante, fortaleciendo una red que garantiza procesos seguros, éticos y apegados a la normatividad. 

Las cifras estatales reportan mil 36 donadores de origen cadavérico, de los cuales 79 por ciento correspondieron a paro cardiorrespiratorio y 21 por ciento a muerte encefálica. De estos procesos se han procurado 958 órganos y tejidos, con niveles de viabilidad superiores al 85 por ciento en la mayoría de los casos. Asimismo, se han realizado 284 trasplantes de origen cadavérico —principalmente de córnea y riñón— y 352 trasplantes renales de origen vivo.

También se agradeció la presencia y acompañamiento institucional, así como el legado de Juan Pablo Flores Garnica, pionero e impulsor de los trasplantes en la entidad.

Las autoridades reiteraron el firme interés del gobernador Julio Menchaca Salazar en fortalecer la coordinación entre los sistemas nacional y estatal de salud, para garantizar procesos cada vez más ágiles, seguros y plenamente apegados a la legalidad.

Finalmente, se hizo un llamado a la sociedad a avanzar hacia una cultura de la donación, recordando que decidir ser disponente de órganos, tejidos y células es un acto solidario capaz de salvar vidas y ofrecer una nueva oportunidad a quienes enfrentan enfermedades graves.

• Entregaron 32 certificados en el Estándar EC0723, que avalan sus conocimientos y habilidades en cálculo de costos. 

La Universidad Politécnica de la Energía (UPE) entregó 32 certificados del Estándar EC0723: "Brindar apoyo en el cálculo de los costos de la cadena logística", que fortalecen la formación profesional de estudiantes, personas egresadas y público en general. 

Este estándar, emitido por el Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER), acredita las competencias para apoyar en el cálculo de costos logísticos, permitiendo a las y los estudiantes participar en el análisis de gastos y contribuir a la mejora de la eficiencia en las organizaciones.

La ceremonia fue encabezada por la rectora de la UPE, Brenda Flores Alarcón, y contó con la participación del director de Promoción y Apoyo a Prestadores de Servicios del CONOCER, Manuel Mejía Rodríguez,  quienes destacaron que la certificación de competencias es una herramienta clave para mejorar la competitividad y fomentar el desarrollo profesional.

Los certificados fueron entregados a estudiantes y egresados de la Ingeniería en Logística y Transporte, así como a personas usuarias externas, quienes ahora cuentan con un documento de validez oficial que acredita sus conocimientos, habilidades y destrezas en el cálculo de costos dentro de la cadena logística, un área estratégica para el sector productivo. 

A través de su Entidad de Certificación y Evaluación, la UPE se consolida como un referente regional en la evaluación y certificación de competencias laborales, alineando su labor con el compromiso del gobierno estatal de Julio Menchaca Salazar y la Secretaría de Educación Pública de Hidalgo, que encabeza Natividad Castrejón Valdez, de fortalecer la profesionalización del talento humano y el desarrollo económico de la región. 

Con estas acciones, la UPE refrenda su compromiso con la excelencia académica, la vinculación estratégica y la formación de capital humano altamente competitivo.

• Se realizarán mesas de trabajo en Hidalgo para aclarar la aplicación de la reforma y proteger los derechos laborales.

En el marco de la iniciativa de reforma laboral por la que se aprobó la modificación constitucional que regula la semana laboral de 40 horas; el titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo, Oscar Javier González Hernández, participó en la reunión informativa de Conferencia Nacional de Secretarías del Trabajo (CONASETRA). 

Durante esta reunión se informó que la reducción se aplicará de manera gradual a partir del primero de enero de 2027 e incluirá ajustes en la jornada ordinaria y extraordinaria.  

En este sentido cada año se reducirán dos horas anuales hasta alcanzar el nuevo tope de 40 horas por semana, objetivo que deberá cumplirse en el 2030.

Las autoridades laborales han informado que el calendario de adaptación de los centros de trabajo será: 46 horas en 2027, 44 en 2028, 42 en 2029 y 40 en 2030.

Las y los secretarios participantes en la reunión de CONASETRA coincidieron en que la reciente reforma busca reducir el agotamiento laboral, ampliar el tiempo disponible para la vida personal. 

El secretario del trabajo en la entidad, enfatizó que en seguimiento a la política laboral del gobernador Julio Menchaca, se llevarán a cabo distintas reuniones de trabajo con el sector productivo de la entidad con la finalidad de aclarar los puntos clave de la implementación de la reforma.

Destacó que entre los puntos clave a abordar será el de las horas extra y el pago de los distintos derechos de las y los trabajadores como es el Reparto de Utilidades, prima vacacional, entre otros. 

Sobre las horas extra se informó que actualmente la legislación permite 48 horas ordinarias semanales, hasta 9 horas extraordinarias pagadas al doble y, posteriormente, horas pagadas al triple sin límite máximo; esto ha permitido en algunos sectores jornadas de hasta 80 o 90 horas semanales.

El nuevo esquema plantea que las horas extraordinarias continuarán siendo voluntarias, pero tendrán un límite hasta 12 horas pagadas al doble y cuatro al triple, sin posibilidad de exceder ese máximo.

En este sentido las horas extra, comenzarán a contabilizarse a partir de la hora 41 semanal y se prohíbe expresamente que las personas menores de edad realicen horas extraordinarias. 

En cuanto al cumplimiento, informó que la autoridad laboral fortalecerá la inspección mediante un registro electrónico, cuyas disposiciones específicas se darán a conocer próximamente.

En sesión ordinaria, el legislador Arturo Gómez Canales (Morena) propuso la iniciativa que modifica la Ley Orgánica Municipal para el Estado de Hidalgo, con la finalidad de fortalecer el marco normativo municipal en materia de alumbrado público y servicios urbanos, mediante la incorporación expresa de la atribución para promover ante las autoridades competentes, el retiro del cableado aéreo que se encuentre fuera de servicio o sin función operativa, con el propósito de contribuir a la prevención de riesgos, a la seguridad de las personas, evitar accidentes derivados de infraestructura deteriorada, reducir la contaminación visual y mejorar la imagen urbana de los municipios.

Igualdad de oportunidades y no discriminación por edad

La diputada Hilda Miranda Miranda (Morena) presentó la iniciativa que reforma la Ley de los Derechos de las Personas Adultas Mayores del Estado de Hidalgo, con el objetivo de actualizar la atribución de “promover la contratación”, incorporando expresamente la igualdad de oportunidades y la no discriminación por edad; así como crear una atribución autoaplicativa de coordinación, vinculación y promoción institucional enfocada en prevenir/erradicar edadismo y favorecer la permanencia en el trabajo, sin invadir competencias federales. 

Bienestar para animales de compañía

La diputada Yarabi González Martínez (Morena) detalló la iniciativa que reforma la Ley de Protección y Trato Digno para los Animales en el Estado de Hidalgo, con el propósito de regular y vigilar las condiciones de higiene, bioseguridad y bienestar animal en los establecimientos comerciales y particulares que ofrecen servicios de estética, alojamiento, pensión, guardería y adiestramiento para animales de compañía.

Enfoque formativo del sistema educativo estatal

El diputado Francisco Javier Téllez Sánchez (PT) presentó la iniciativa que reforma la Ley de Educación del Estado de Hidalgo, con el propósito de robustecer el enfoque formativo del sistema educativo estatal, orientándolo no solo al cumplimiento de contenidos académicos, también a la consolidación de una conciencia cultural y territorial en las y los estudiantes.

Continuidad escolar por motivos de discapacidad

La diputada Claudia Lilia Luna Islas (PAN) propuso la iniciativa que reforma la Ley de los Derechos de Niñas, Niños y Adolescentes y la Ley de Educación para el Estado de Hidalgo, con la finalidad de incorporar la prohibición categórica de negar la inscripción, permanencia, participación o continuidad escolar a niñas, niños y adolescentes por motivos de discapacidad, así como establecer con claridad la obligación de realizar ajustes razonables y medidas de accesibilidad como deber jurídico ineludible de las autoridades educativas y de las instituciones públicas y privadas que integran el Sistema Educativo Estatal. 

Protección jurídica a sectores vulnerables

La legisladora María Guadalupe Cruz Montaño (PVEM) detalló la iniciativa que reforma la Ley del Notariado para el Estado de Hidalgo, con el objetivo de fortalecer la protección jurídica de las personas adultas mayores, analfabetas y con discapacidad que acuden ante notario público, garantizando que comprendan plenamente el contenido y las consecuencias de los actos jurídicos que celebran, mediante la obligación expresa del notario de explicarles en lenguaje claro, entrevistarse a solas con ellas y suspender el acto cuando no exista certeza de voluntad libre e informada.

Tutela a cargo de la Procuraduría de Protección

El diputado Marco Antonio Mendoza Bustamante (PRI) presentó la iniciativa que reforma la Ley de los Derechos de Niñas, Niños y Adolescentes para Hidalgo, la cual busca incorporar que la tutela del estado será ejercida por la Procuraduría de Protección y tendrá facultades para determinar y aplicar de manera inmediata y transitoria, las medidas de protección de carácter administrativo, lo que no afecta las medidas de carácter judicial existentes que pudieran decretarse. 

Embarazo infantil como violencia de género

La legisladora Johana Montcerrat Hernández Pérez (PRI) propuso la iniciativa que reconoce el embarazo infantil como modalidad de violencia de género y tortura en el estado de Hidalgo.

• Julio Menchaca refrendó su compromiso con la recuperación de los espacios públicos
• La administración estatal ha destinado más de 200 mdp para fortalecer la infraestructura de San Agustín Tlaxiaca

En el marco de las Rutas de la Transformación y con el compromiso de recuperar el orden y la armonía de los espacios públicos, el gobernador Julio Menchaca Salazar testificó la firma del convenio de coordinación contra la Contaminación Visual, Imagen Urbana y Protección del Paisaje entre el Gobierno de Hidalgo y la federación, a través de la Secretaría de Infraestructura, Comunicaciones y Transportes (SICT). 

“¿Qué pretendemos con este convenio?, unir fuerza entre los gobiernos federal, estatal y municipales para ponerle orden a un aspecto que no ayuda al entorno, que contamina el entorno visualmente y que genera un constante peligro”, expresó al lamentar que en el transcurso del tiempo se ha instalado publicidad ilegal en vialidades y derechos de vía en la entidad.

Por lo anterior, el acuerdo permitirá a la administración estatal —a través de la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales, la Procuraduría Estatal de Protección al Ambiente, la Secretaría de Infraestructura Pública y Desarrollo Urbano Sostenible y la Secretaría de Seguridad Pública— trabajar de manera coordinada con la Dirección General del Centro SICT Hidalgo para identificar y retirar anuncios, letreros y estructuras colocadas sin autorización en carreteras, puentes y espacios públicos.

Tras refrendar su compromiso con la recuperación del espacio público y fortalecer el sentido de comunidad, Menchaca Salazar anunció tres nuevos proyectos de infraestructura para el municipio de San Agustín Tlaxiaca: la construcción de pavimentación asfáltica en la avenida Hombres Ilustres, la perforación de un pozo para agua potable en Nueva Tlaxiaca y la construcción del acceso a la avenida Benito Juárez 

Por su parte, Pablo Octavio Olvera Sánchez, director del Centro SICT Hidalgo, coincidió que este convenio representa un paso firme en la construcción de ciudades más limpias, seguras y ordenadas, procurando la protección del medio ambiente, la mejora de los accesos urbanos y el fortalecimiento de la seguridad de vialidades; además, informó que este año se invertirán más de 7 mil 44 millones de pesos en Hidalgo para fortalecer la infraestructura y realizar acciones para mitigar los efectos de la vaguada monzónica.

Respecto a los proyectos impulsados por el gobierno de Hidalgo en San Agustín Tlaxiaca, Alejandro Sánchez García, secretario de Infraestructura Pública y Desarrollo Urbano Sostenible, detalló que en lo que va de la actual administración se han destinado más de 200 millones de pesos, considerando los tres anuncios presentados para este 2026.

Mónica Patricia Mixtega Trejo, secretaria de Medio Ambiente y Recursos Naturales, reconoció la importancia de atender la contaminación visual que se ha generado con el paso del tiempo, pues indicó que en la carretera a Mineral del Chico se han retirado más de 60 anuncios publicitarios irregulares, mientras que, de Pachuca a Ciudad de México —en el tramo Téllez-Tolcayuca—, fueron más de 150 estructuras ilegales. 

Finalmente, Mario David Medina Hernández, presidente municipal de San Agustín Tlaxiaca, agradeció que la obra pública en la demarcación continúe y aseguró que seguirá trabajando de la mano con la administración del gobernador Julio Menchaca para enfrentar los desafíos que se presenten. 

Julio Menchaca impulsa desarrollo y bienestar en El Arenal con más de 80 millones de pesos 

• Los recursos públicos deben tener un impacto positivo en la vida del pueblo hidalguense, enfatizó el mandatario estatal 

“La obligación de esta administración es que los recursos públicos puedan estar a la satisfacción de la esperanza de las y de los hidalguenses”, manifestó el gobernador de Hidalgo, Julio Menchaca Salazar, al encabezar las Rutas de la Transformación en El Arenal, municipio donde entregó diversos programas sociales.

Ante cientos de beneficiarias y beneficiarios, recordó que, en lo que va de su administración, se han invertido alrededor de 80 millones de pesos (mdp) para impulsar la infraestructura en el municipio, y señaló que se realiza un ejercicio cotidiano de rendición de cuentas “para que ese recurso, que es de todos, tenga un impacto positivo en la dignidad y en el decoro que merecemos; por ello, recorremos cada uno de los municipios y estamos en contacto con ustedes”, afirmó 

En ese contexto, el mandatario estatal recordó que en la demarcación se han desarrollado pavimentaciones en las localidades de San José Tepenene, El Rincón, El Ojua, Ojo de Agua Santa Rosa, El Meje y en la cabecera municipal; asimismo, se ejecutaron acciones del Programa de Vivienda.

Alejandro Sánchez García, secretario de Infraestructura Pública y Desarrollo Urbano Sostenible, informó que, actualmente, está en proceso la rehabilitación de calles en San José Tepenene con más de 19.8 millones de pesos.
Para 2026, el gobernador anunció la pavimentación de diversas calles de la cabecera municipal y de la comunidad El Jiadi; así como la construcción de colectores y la planta de tratamiento de aguas residuales El Arenal–Actopan, con una inversión proyectada de 29 millones de pesos.
Para impulsar el campo hidalguense, el titular del Ejecutivo estatal encabezó la entrega regional a 438 personas productoras de los municipios de El Arenal y Pachuca, gracias a una inversión superior a los 2 millones 300 mil pesos. Entre los apoyos destacan invernaderos, semillas certificadas, aves de doble propósito y herramientas, detalló Napoleón González Pérez, secretario de Agricultura y Desarrollo Rural.

De igual manera, Menchaca Salazar entregó, junto al secretario de Desarrollo Económico, Carlos Henkel Escorza, los programas “Transformando con la Juventud”, “Tu Experiencia Transforma” y “Energía para el Bienestar", gracias a la inversión de 259 mil 399 pesos.

“Las obras no son sólo infraestructura, son progreso tangible y atención a necesidades reales”, refirió Sara Gabriela Arévalo, habitante de El Arenal, tras externar su agradecimiento al gobernador Julio Menchaca en nombre de las familias beneficiadas, quienes solicitaron que continúe la ejecución de más proyectos. 

Finalmente, Jensen Benony Oropeza Pérez, presidente municipal de El Arenal, agradeció los apoyos brindados por el gobierno de Hidalgo en beneficio de las y los arenaleses; además, aseguró que su administración está dispuesta a caminar de la mano del gobernador Julio Menchaca.

La Secretaría de Seguridad Pública de Hidalgo (SSPH) informó que, tras los hechos registrados la mañana de este martes en el fraccionamiento Paseos de Chavarría, en el municipio de Mineral de la Reforma, dos mujeres de 31 y 38 años de edad fueron agredidas con arma de fuego.

Elementos de la Policía Estatal acudieron de manera inmediata al lugar para brindar auxilio, establecer un perímetro de seguridad y desplegar un operativo en la zona. En el sitio se proporcionaron los primeros auxilios a las víctimas, quienes posteriormente fueron trasladadas al Hospital General de Pachuca, donde permanecen bajo atención médica especializada.

De forma paralela, se activaron acciones de búsqueda y localización del probable responsable, quien se desplazaba en un vehículo sedán color negro. Con apoyo de labores de videovigilancia y seguimiento operativo, el sujeto identificado con las siglas O.L.V.V., de 43 años de edad y ex pareja de una de las mujeres agredidas, fue localizado en un lote baldío en áreas aledañas al fraccionamiento, sin signos vitales y con indicios de suicidio. En el lugar fue asegurada un arma de fuego corta.

De acuerdo con las primeras indagatorias, el hecho estaría relacionado con una disputa de carácter familiar.

La SSPH mantiene presencia y vigilancia en la zona metropolitana para preservar el orden y la seguridad, y exhorta a la población a hacer uso responsable de las líneas de emergencia 911 y 089 ante cualquier situación que requiera atención inmediata.

• Invierten 12 millones 990 mil pesos para rehabilitar vía alterna hacia Agua Blanca y Tulancingo 

• Sustituyen camino de terracería y se aplica carpeta asfáltica de 7 centímetros de espesor 

La Secretaría de Infraestructura Pública y Desarrollo Urbano Sostenible (SIPDUS) continúa los trabajos a lo largo y ancho de la entidad para dignificar las vías de comunicación y de esta manera fortalecer el desarrollo intermunicipal, tal como lo comprometió el gobernador Julio Menchaca Salazar.

Derivado de lo anterior, la dependencia concluyó la pavimentación asfáltica del camino El Carrizo–La Peña–Veladero–Agua Bendita, en el municipio de San Agustín Metzquititlán, con una inversión de 12 millones 990 mil 45 pesos.

El titular de la SIPDUS, Alejandro Sánchez García, informó que con esta obra se sustituyó el antiguo camino de terracería, mediante una intervención que abarca mil 200 metros lineales. 

Entre las acciones principales, destacan la aplicación de carpeta asfáltica de siete centímetros de espesor sobre una base hidráulica reforzada, el mejoramiento del terreno natural con el uso de cal para prevenir deformaciones, construcción de 871 metros de cunetas, un muro de contención de 30 metros, rehabilitación de alcantarillas, edificación de dos cabezotes y la instalación de señalética tanto horizontal como vertical. 

Previo a estos trabajos, la vía presentaba baches profundos y deformaciones que dificultaban el paso de vehículos ligeros. Hoy, este tramo no sólo beneficia a los habitantes de Agua Bendita, sino que funciona como una vía alterna hacia Agua Blanca y Tulancingo.

• En esta administración 16 mil 500 personas se han colocado en un empleo formal, a través de los mecanismos de vinculación laboral

Para fortalecer, impulsar y colocar a más mujeres en un empleo formal en la entidad, el próximo 13 de marzo, la Secretaría de Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH), llevará a la cabo la Feria Nacional de Empleo para las Mujeres, en la Plaza himno Nacional, colonia Centro del municipio de Tizayuca, Hidalgo. 

Este evento de vinculación laboral estima la participación de más de 20 empresas, con alrededor de 300 plazas disponibles que se realizará de 9:00 a 15:00 horas; además participarán instituciones públicas como el Instituto Hidalguense de la Mujer, Financiera para el Bienestar, el programa Jóvenes Construyendo el Futuro y módulos informativos sobre salud para la mujer. 

Oscar Javier González Hernández, titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo, destacó que, durante la presente administración estatal, se lograron colocar alrededor de 16 mil 500 personas en un empleo formal, a través de los distintos modelos integrales para la inserción laboral que opera el Servicio Nacional de Empleo en la entidad (SNEH). 

Subrayó que la política del gobernador Julio Menchaca Salazar en materia de trabajo es acercar las oportunidades de desarrollo profesional en todos los rincones de la entidad, para impulsar la economía interna y de esta manera fortalecer a la clase trabajadora y sus familias a través de una fuente estable de ingresos.

El secretario del trabajo subrayó que aun cuando la actividad está enfocada a las mujeres, la feria impulsa espacios incluyentes que amplían las posibilidades de contratación también para jóvenes y personas con experiencia laboral, lo que favorece entornos de trabajo con estabilidad y prestaciones conforme a la ley.

Agregó que se tiene proyectado realizar cuatro eventos similares enfocadas en población vulnerable, lo cual se suma a la Bolsa de Trabajo con la que cuenta el SNEH, además de Jornadas y Días por el Empleo que se realizarán en conjunto con empresas y municipios, para llevar la oferta de trabajo a la mayor parte del territorio hidalguense.

La Secretaría de Seguridad Pública de Hidalgo (SSPH), a través de su Instituto de Formación Profesional, emitió su convocatoria 2026 para Policías Procesales, con lo cual busca garantizar la seguridad dentro de las salas de audiencias de los juicios orales, custodia de personas privadas de la libertad (PPL) durante sus traslados y proteger la integridad de los asistentes durante el proceso.

Por ello, la SSPH invita a las y los aspirantes a participar en el proceso de selección y reclutamiento, el cual permanecerá abierto hasta el 17 de abril del presente año.

La dependencia detalla que entre los requisitos indispensables se encuentran cumplir con una edad de 19 a 35 años, ser ciudadano mexicano, estar exento de antecedentes penales, contar con residencia en el estado, además de estatura mínima en mujeres de 1.55 metros y hombres de 1.65 metros.

Los nuevos elementos desempeñarán actividades relacionadas con la vigilancia, supervisión y asistencia de las personas privadas de su libertad, por lo que se requiere cuenten con principios basados en la disciplina, orden y honestidad.

Es preciso mencionar que quienes resulten seleccionados ingresarán bajo la modalidad de becarios, y durante el periodo de formación inicial especializada recibirán alimentación y alojamiento.

Para mayor información, las y los interesados pueden comunicarse al teléfono 771 717 4808 o acudir directamente al módulo de orientación y recepción de documentos del Instituto de Formación Profesional, ubicado en carretera Pachuca-Palma Gorda, kilómetro 0+500, Palma Gorda, en Mineral de la Reforma.