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Convenio de colaboración permitirá mejorar competencias laborales de profesionistas
Con el objetivo de elevar la productividad e impulsar la formación, competencias y desarrollo profesional de las y los estudiantes de educación superior, la Secretaría de Educación Pública de Hidalgo (SEPH), signó un convenio de colaboración con la empresa de Participación Estatal Mayoritaria “Aeropuerto Internacional Felipe Ángeles S.A. de C.V.” (AIFA)
Al respecto, el secretario de Educación Pública de Hidalgo, Natividad Castrejón Valdez, indicó que en el gobierno que encabeza Julio Menchaca Salazar, la formación académica es vista como uno de los principales instrumentos para combatir la pobreza, la exclusión y el rezago que aún persisten en algunas regiones de la entidad.
Y dijo que, gracias al trabajo colaborativo que hoy se hace, es posible formar a las y los ciudadanos que se convertirán en agentes de transformación y desarrollo; es por ello que, desde la SEPH se formalizan alianzas con los diferentes sectores que favorezcan una educación que responda a los retos y desafíos de un mundo cada vez más globalizado y altamente tecnificado.
En representación del director general del AIFA, Isidro Pastor Román, el subdirector jurídico, Eleazar Ramírez Espíndola, detalló que éste, por ser un proyecto del actual gobierno de México, se consolida como una opción de desarrollo profesional estratégico para cada uno de los estudiantes que deseen incorporarse en los programas de servicio social y residencias profesionales.
Refrendó el compromiso que tiene el aeropuerto con la sociedad estudiantil, a través de una relación de carácter institucional que enarbola como principio fundamental el servir a la comunidad: “estamos comprometidos en atender las principales necesidades que las y los jóvenes en su desarrollo profesional y en su transición al ámbito laboral pueden impulsar para poner en práctica los conocimientos adquiridos en su formación académica”, añadió.
Posterior a la firma del convenio, las autoridades educativas realizaron un recorrido por las instalaciones del AIFA.
En tanto que, en el acto estuvieron presentes: el subsecretario de Educación Media Superior y Superior, Daniel Fragoso Torres; la subsecretaría de Administración y Finanzas, Maricarmen Margarita Mandujano Cerrilla; el director consultivo de la AIFA, Antonio Alcántara Pastor; el director Administrativo de la AIFA, Orlando de Jesús Vázquez Osalde; la titular de la Unidad de Promoción Voluntaria de la SEPH, Virginia Hurtado Salinas; además de rectores y directores de diferentes universidades de la entidad.
A través de la apertura de espacios y cursos de capacitación, se promueve la inclusión laboral en las empresas
En 2023 la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH), atendió y capacitó a mil 503 personas con discapacidad y adultos mayores, a través del Servicio Nacional de Empleo en la entidad y el Instituto de Capacitación para el Trabajo del Estado, informó el titular de la dependencia, Oscar Javier González Hernández.
En el marco del día por la inclusión laboral, indicó que a través de la estrategia ‘Abriendo Espacios’ que opera el Servicio Nacional de Empleo, se atendieron a 500 personas de sectores vulnerables que buscaban insertarse en un empleo formal en todo el territorio estatal.
La STPSH cuenta con el Centro de Evaluación de Habilidades Laborales con el sistema de VALPAR, el cual está diseñado para identificar las necesidades, habilidades, aptitudes, logros, e intereses, para facilitar la inserción en una vacante de acuerdo a su perfil a quienes pertenecen a estos sectores de la población vulnerable, señaló.
Detalló que los empleos para estos sectores abarcan perfiles como ventas, atención al público, ayudantes en general y docencia, principalmente, por ello la estrategia Abriendo Espacios, promueve un enfoque de inclusión laboral mediante el trabajo conjunto con el sector empresarial, a fin de captar un mayor número de ofertas laborales formales.
El secretario del trabajo precisó que dentro de la política social del gobernador Julio Menchaca, se encuentra el promover el empleo y autoempleo bien remunerado para personas con discapacidad que garanticen el respeto a los derechos humanos, acciones que se llevan a cabo dentro del Programa Sectorial de Desarrollo del Trabajo y la Previsión Social.
Subrayó que a través del Instituto de Capacitación para el Trabajo de la entidad (ICATHI), se capacitó a mil tres personas con discapacidad en cursos como repostería, operación de reparación de microcomputadoras, inglés, servicios de belleza, producción industrial de documentos, docencia y capacitación, artesanías familiares, administración general, entre otros.
Finalmente, el titular del STPSH destacó que el trabajo para una persona con discapacidad contribuye a la inclusión en la sociedad, y permite el desarrollo de la personalidad, ya que eleva el autoestima, ayuda a estructurar el tiempo y genera el sentimiento de pertenencia a la sociedad.
De cara al proceso electoral de este año, Morena Hidalgo y Nueva Alianza (PANALH) registraron hoy la candidatura común para diputaciones locales llamada “Seguiremos haciendo historia en el estado de Hidalgo”. Las dirigencias estatales de los dos partidos, hicieron entrega oficial del convenio de candidatura común en las instalaciones del Instituto Estatal Electoral de Hidalgo (IEEH). Estuvieron presentes, los integrantes de los Comités Ejecutivos de Morena y Nueva Alianza, así como los representantes ante el IEEH de ambos partidos
De los dieciocho distritos electorales locales que comprenden nuestro estado, Morena encabezará en 14 distritos, que corresponden a Zimapán, Tlanchinol, Huejutla, Ixmiquilpan, Huichapan, Mixquiahuala, Actopan, Metepec, Zempoala, Tulancingo, Pachuca Oriente, Pachuca Poniente, Tula y Tepeji del Río. Nueva Alianza encabezará los restantes cuatro distritos: Zacualtipán, Tizayuca, Villas del Álamo (Mineral de la Reforma) y Tepeapulco.
El presidente de Morena, Marco Antonio Rico Mercado, manifestó que este convenio se celebró con la finalidad de fortalecer un proyecto político que ha dado resultados en el estado, y también “con el objetivo de que se fortalezca la democracia y la transformación siga avanzando”. Además, expresó su confianza de que este acuerdo “mucho abonará al progreso y al fortalecimiento del proyecto de la Cuarta Transformación”.
Por su parte, el presidente de Nueva Alianza en Hidalgo, Sergio Hernández Hernández, sostuvo: “estamos aquí para reafirmar la unidad. Tenemos la fuerza necesaria para que en esta suma de voluntades hagamos de este proyecto un proyecto triunfador. Seguiremos impulsando la labor que con mucho ahínco lleva a cabo el gobernador Julio Menchaca. Enhorabuena, y estoy seguro de que este acuerdo dará muchos éxitos.”
Las dirigencias estatales de los dos partidos, hicieron entrega oficial del convenio de candidatura común en las instalaciones del Instituto electoral de Hidalgo (IEEH). Estuvieron presentes, los integrantes de los comités ejecutivos de Morena y Nueva Alianza, así como los representantes ante el IEEH de ambos partidos.
Durante la entrega de equipamiento y fortalecimiento a Centros Gerontológicos y Casas de Día de la entidad, el gobernador de Hidalgo, Julio Menchaca Salazar, refrendó el compromiso de su administración de ejercer con honestidad y transparencia los recursos públicos.
Ahí, dijo que el buen manejo de estos permitió, este día, una inversión de 4 millones 429 mil pesos, que serán utilizados para atender a un sector poblacional que entrega su alegría y experiencia a la sociedad.
Refirió que, cuando se tiene la oportunidad de atender un cargo público, los recursos se deben utilizar de una mejor manera, pues antes se utilizaban para enriquecer a unos pocos en detrimento de muchos, pero hoy en Hidalgo estamos siguiendo el ejemplo que nos pone el presidente, Andrés Manuel López Obrador, de atender a las personas adultas mayores, resaltó el gobernador.
En representación de las y los beneficiarios, la señora Susana Cervantes Paz consideró que en estos centros son atendidos con cariño, respeto y dignidad, por lo que agradeció las mejoras que se están logrando, pues de esa forma podrán reforzar sus habilidades intelectuales, físicas y espirituales.
En este orden de ideas, la encargada del Despacho de la Secretaría de Bienestar e Inclusión Social, Neyda Naranjo Baltazar, recordó que las personas adultas mayores representan una pieza fundamental en la sociedad, por lo que es necesario que los gobiernos sean aliados para generar mejores oportunidades en cada Centro Gerontológico y Casa de Día.
Asimismo, destacó que con esta inversión se benefician a casi 9 mil personas adultas mayores en la entidad, quienes a partir de ahora contarán con mejoras en la infraestructura, equipo de rehabilitación y recreación:
“En el Hidalgo que hoy construimos, ser una persona adulta mayor será sinónimo de dicha y bienestar social. Pensemos que cada una y uno de nosotros seremos parte de este sector, luchemos por construir una vejez digna”, añadió.
En ese sentido, la directora general del Instituto para la Atención de las y los Adultos Mayores del Estado de Hidalgo (IAAMEH), Penélope Apodaca Sinsel, destacó que el sector reconoce en el gobernador a una persona sensible ante sus necesidades, ya que durante muchos años padecieron rezagos y abandono:
“Este gesto demuestra el compromiso con el bienestar y la calidad de vida de la población hidalguense mayor de 60 años. Hoy se están dignificando los espacios que, desde su apertura, no se habían obtenido”, manifestó Apodaca Sinsel.
Finalmente, el mandatario hidalguense enfatizó en que este tipo de entregas se asume con el firme propósito de mejorar las condiciones de vida de todas y todos los hidalguenses:
“La dignidad es el respeto a las personas, es la posibilidad de una convivencia sana, de poder conocernos como hombres y mujeres que pretendemos tener un modo de vida lo mejor posible. Este es el esfuerzo de cientos de personas y es el compromiso permanente de poder servir pues hay muchos rezagos en el estado”, concluyó.
El embajador de México en Alemania, Francisco Quiroga Fernández, resaltó las iniciativas del gobernador de Hidalgo, Julio Menchaca Salazar, en beneficio de la juventud hidalguense.
También destacó la labor del mandatario estatal en la implementación de programas innovadores que impulsan la educación, el empleo y el bienestar de los jóvenes.
En ese sentido, Julio Menchaca agradeció el respaldo de la embajada de México en Alemania y destacó la importancia de trabajar de manera conjunta para crear un futuro prometedor para la juventud hidalguense.
Con el programa Fortalecimiento de la Vinculación y Movilidad Laboral, Primero el Pueblo, Ana Karen Pineda, Alba María Serrano y Pedro Antonio González, hoy tienen la oportunidad de desarrollarse profesionalmente en Alemania y de poner en alto el nombre de Hidalgo.
“Sé que la gastronomía mexicana es un patrimonio intangible, y para mí llevar mi raíz, que es la gastronomía hidalguense y poder compartirla, va a ser una experiencia inolvidable”, afirmó Karen Pineda.
Los programas de Movilidad Laboral del Servicio Nacional de Empleo en Hidalgo nacieron de la necesidad de garantizar mejores oportunidades de trabajo, como resultado de las Rutas de la Transformación, que se han consolidado ya como un instrumento eficiente a favor de la población hidalguense.
Hoy, el gobierno de la Transformación está comprometido en lograr un Hidalgo próspero y con bienestar para todos sus habitantes donde, gracias al esfuerzo y la colaboración, se construya un futuro brillante, en el que cada persona tenga la oportunidad de alcanzar su máximo potencial y contribuir así al desarrollo del estado y del país.
Este lunes, el Partido Acción Nacional (PAN), el Partido Revolucionario Institucional (PRI) y el Partido de la Revolución Democrática (PRD) en Hidalgo, unieron fuerzas al presentar el convenio de candidatura común para las próximas elecciones y competir en el estado por las Diputaciones Locales.
El evento tuvo lugar en las instalaciones del Instituto Estatal Electoral de Hidalgo (IEEH), donde los presidentes de los tres partidos políticos, encabezados por Claudia Lilia Luna Islas del PAN, Marco Antonio Mendoza Bustamante del PRI y Jorge Luis Pérez Viveros del PRD, hicieron entrega oficial de dicho convenio. Así mismo, asistieron los representantes ante el IEEH de cada partido, Victor Hugo Sánchez Rivera (PAN), Federico Hernández Barros (PRI) y Javier López Torres (PRD).
Bajo el nombre de “Fuerza y Corazón por Hidalgo”, este convenio de candidatura común representa un compromiso conjunto para trabajar en beneficio del estado y sus ciudadanos, buscando impulsar un proyecto político inclusivo y realmente democrático. Además, de sumarse al esfuerzo de la alianza nacional que encabeza Xóchitl Gálvez Ruiz, candidata de la coalición “Fuerza y Corazón por México” a la presidencia de la república.
La entrega del convenio marca que de los distritos electorales, seis serán siglados por el PAN, diez por el PRI y dos por el PRD.

Con esta suma de fuerzas políticas queda conformado un cuadro opositor que representa los intereses de las y los ciudadanos, y asimismo refrenda el compromiso con las mejores causas de Hidalgo.


Napoleón González Pérez, titular de la Secretaría de Agricultura y Desarrollo Rural en Hidalgo (Saderh), realizó la entrega y constató la puesta en operación de una olla de captación de agua en el Tejocote, comunidad del municipio Villa de Tezontepec.
Dicho sistema que forma parte del programa “Infraestructura de uso colectivo, almacenamiento y aprovechamiento de agua 2023”, tiene el objetivo de construir obras de infraestructura para la captación del vital líquido, con el propósito de garantizar agua oportuna para sus cultivos y animales y así mejorar el nivel socioeconómico de las familias.
González Pérez destacó la importancia que tiene este tipo de obras para el aprovechamiento del agua.
Ante beneficiarios, el secretario de Agricultura anunció un incremento presupuestal para este 2024, recursos que serán aplicados para la construcción de más ollas de captación de agua en Hidalgo.
Recordó que la sequía es una de las consecuencias que ha traído el cambio climático en el planeta, cuyas afectaciones son principalmente para la gente que labora en el sector agrícola, por lo que estas acciones son prioritarias para revertir estas condiciones adversas a favor del campo estatal.
Herramienta mejora calidad de los servicios de salud materno-infantil
Tras la implementación del sistema TRIAGE obstétrico, el Hospital Materno Infantil en Hidalgo es pionero en la aplicación de esta innovadora herramienta empleada para agilizar la atención y mejorar la calidad de los servicios materno-infantiles, además este modelo regional introducido por la Secretaría de Salud estatal (SSH) es un referente a nivel nacional.
La iniciativa de introducir esta metodología referente a la selección y clasificación de pacientes, es una respuesta al interés del gobierno estatal encabezado por Julio Menchaca, de hacer de la salud materno-infantil una prioridad, pues no solo responde a la necesidad de brindar una atención más eficiente y personalizada a las mujeres embarazadas.
De igual forma, refleja el compromiso de la región con la vanguardia en el ámbito de la salud materna.
A solo tres semanas de pilotear el TRIAGE, este hospital promueve la capacitación del personal implicado desde la recepción de las pacientes hasta su alta, lo que garantiza la implementación de este modelo con precisión y empatía.
Los trabajadores de Salud encargados de aplicar esta metodología, están encargados de la supervisión y evaluación constante de este modelo, lo que permite ajustes y mejoras continuas.
El TRIAGE es un sistema de emergencias que da seguimiento a las pacientes desde su arribo al hospital, registro, categorización y atención, cuya metodología pretende, no únicamente agilizar el flujo, sino que también busca mejorar el servicio para las mujeres y sus familias, para la prevención de posibles complicaciones durante el embarazo y la reducción de las muertes maternas y/o neonatales.
Al adoptar este enfoque vanguardista, Hidalgo demuestra su compromiso con la salud materno-infantil y establece un estándar para otros estados.
Derivado de los diagnósticos integrados a partir de los Talleres de Fortalecimiento Institucional Municipal que la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales de Hidalgo (Semarnath) llevó a cabo durante 2023, dicha dependencia firmó una Agenda Común con cinco municipios.
Lo anterior como una herramienta de gestión que permitirá enfrentar de forma coordinada los desafíos ambientales y de cambio climático. Las demarcaciones suscritas en dicho acuerdo de colaboración interinstitucional son Pachuca, Apan, Acaxochitlán, Tizayuca y Cuautepec.
La Agenda Común se compone de 40 compromisos en materia de suelo, aire, agua, recursos naturales, sensibilización y educación ambiental, normatividad, regulación de unidades económicas y biodiversidad.
Algunos de esos compromisos consisten en la revisión periódica de instalaciones de gas LP en establecimientos comerciales y de servicios, a efecto de detectar y atender fugas en lo inmediato y así reducir emisiones contaminantes.
También destaca la creación y el fortalecimiento de pulmones verdes en áreas urbanas a través del programa “Reforestar para Transformar”, así como con la aplicación de un programa de rescate de espacios públicos que fomente la creación de jardines polinizadores.
En tanto que, para la regulación de unidades económicas, se mantendrá una actualización permanentemente de un padrón que identifique aquellas que carecen de autorización o puedan generar un programa de atención a mediano y largo plazo.
Estos compromisos, asumidos de forma coordinada, continuarán fortaleciéndose conforme a las necesidades de cada municipio y región, con la finalidad de obtener más y mejores resultados en favor del medio ambiente y el desarrollo sostenible de la entidad.
El Instituto Tecnológico Superior del Oriente del Estado de Hidalgo (ITESA) abrió su convocatoria de nuevo ingreso para las y los egresados de educación media superior de la región del Altiplano, así como estudiantes de estados vecinos como Tlaxcala, Puebla y Estado de México, que deseen cursar alguna de sus ocho ingenierías y dos licenciaturas, para el semestre julio-diciembre 2024.
En cumplimiento a la instrucción del gobernador Julio Menchaca Salazar y del secretario de Educación Pública de Hidalgo, Natividad Castrejón Valdez, el ITESA es una institución que oferta educación de calidad en cada uno de sus programas educativos, ya que su compromiso es formar profesionistas altamente competitivos que les permitan contribuir al desarrollo sustentable, tecnológico, económico y social, en el estado y el país.
Entre la oferta educativa se encuentran las carreras en Ingeniería Civil, Ingeniería Electromecánica, Ingeniería en Industrias Alimentarias, Ingeniería en Gestión Empresarial, Ingeniería en Logística, Ingeniería en Sistemas Automotrices, Ingeniería en Mecatrónica e Ingeniería en Sistemas Computacionales, así como las licenciaturas en Administración y en Turismo.
En esta institución se tiene garantizada la calidad educativa, además de contar con programas de becas y de movilidad académica internacional. También, el ITESA cuenta con el programa “Educación Dual”, esquema de vinculación con empresas, tanto del corredor industrial de Ciudad Sahagún, así como de otros estados cercanos a Hidalgo.
El director general del ITESA, Justo Juan Manuel Martínez Licona, destacó que este proceso de admisión es importante para la región del Altiplano, porque “se está invitando a los jóvenes bachilleres a cursar sus estudios profesionales en una institución que trabaja por elevar la competitividad y puedan tener mejores elementos para la parte laboral”.
La convocatoria para nuevo ingreso se cierra el 14 de junio. Para el registro de ficha, así como obtener mayor información, las y los interesados pueden ingresar a la página web www.itesa.edu.mx o puedes llamar al teléfono 748 912 4450 extensiones 105 o 138.
El próximo 22 de marzo, se llevará a cabo en Tizayuca la Feria Nacional del Empleo, con motivo del Día Internacional de la Mujer, así lo anunciaron la alcaldesa, Susana Ángeles Quesada, y el titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social en la entidad (STPSH), Oscar Javier González Hernández.
En este evento, cuya sede será la Plaza Himno Nacional, participarán 38 empresas locales, regionales y nacionales, las cuales ofertarán más de 800 vacantes para niveles operativos y medios, con salarios de hasta 20 mil pesos mensuales.
Las ferias que organiza el Servicio Nacional de Empleo en Hidalgo tienen como objetivo vincular directamente a las personas que buscan una oportunidad laboral con las empresas que requieren sumar nuevos perfiles a sus procesos de producción.
“La Secretaría del Trabajo y Previsión Social, con el apoyo de la presidencia municipal, estará verificando que todos los empleos que se ofrezcan cumplan con todas las prestaciones de ley, es decir empleos formales, con todos los derechos que estipula la Ley Federal del Trabajo,” afirmó el secretario.
Agregó que la instrucción del gobernador, Julio Menchaca Salazar, es propiciar las condiciones adecuadas para que quienes se encuentran en la búsqueda de un empleo lo obtengan, pero al mismo tiempo disfruten de los beneficios que conlleva un trabajo formal.
González Hernández precisó que en este evento se promoverá el Programa de Fortalecimiento a la Vinculación y Movilidad Laboral “Primero El Pueblo”, en su componente Especialización para la Empleabilidad.
Explicó que este programa, perteneciente a la gama de estrategias implementadas por la actual administración estatal, consiste en la oferta de cursos de capacitación en coordinación con empresas locales, donde inicialmente se proporcionará un apoyo económico con valor al salario mínimo vigente, hasta por dos meses, a las personas que los tomen, y cuando concluyan esta formación, las empresas se comprometen a incorporarlas a la planta productiva.
Por su parte, Susana Ángeles Quesada señaló que este evento también está dirigido a recién egresados de las universidades, jefes de familia, personas con discapacidad y adultos mayores, por lo que celebró que los tres órdenes de gobierno trabajen en conjunto para que menos tizayuquenses tengan que trasladarse todos los días fuera de su municipio para buscar una fuente formal de empleo.
Finalmente, reiteró que las y los interesados en asistir a esta feria deberán registrarse en la dirección https://www.empleo.gob.mx/ferias, a fin de que puedan participar en todas las actividades que se realizarán, como son los Talleres para Buscadores de Empleo.
El Congreso del Estado de Hidalgo fue escenario del panel "Agua y Suelo: Desafíos ante el Cambio Climático", organizado por la Presidenta de la Comisión de Desarrollo Agropecuario y Recursos Naturales, la Diputada Tania Valdéz Cuellar, en conjunto con el Diputado Presidente de la Junta de Gobierno, Osiris Leines. El evento contó con la participación destacada del Ingeniero Marco Antonio Meneses, del grupo agrónomo del estado de Hidalgo, y el Dr. Iram Salomón Guzmán, perteneciente al Grupo de Agrónomos del Estado de Hidalgo. Asimismo, se contó con la presencia de cinco panelistas expertos en el tema.
Los panelistas incluyeron al Doctor Otilio Acevedo, Director del Instituto de Ciencias Básicas e Ingeniería de la UAEH; la Doctora Rocío Ramírez Vargas, Coordinadora de la Maestría en Biotecnología de la Universidad Politécnica de Pachuca; el Doctor Alejandro Monterroso Rivas, Profesor Investigador del Departamento de Suelos de la Universidad Autónoma de Chapingo; y Daniel Espejel Trujano, del Departamento de Hidrociencias del Colegio de Postgraduados. Además, el Doctor Alfredo Navarrete, Secretario de Ciencias Agropecuarias de la UAEH, también estuvo presente.
La Diputada Tania Valdéz expresó su bienvenida al panel, destacando la urgencia de asumir responsabilidades en el cuidado del agua y el suelo en el estado. Hizo referencia al Monitor de la Sequía de México, elaborado por la Comisión Nacional del Agua, que revela que 84 municipios enfrentan algún grado de sequía, siendo 18 de ellos afectados de manera severa.
Por su parte, el Diputado Osiris Leines destacó el papel de los legisladores en la creación y modificación de leyes con impacto en todos los sectores, especialmente en temas ambientales como el agua y el suelo. Reconoció el compromiso del Congreso en aprobar un presupuesto que ha permitido avances significativos en infraestructura hospitalaria, carretera e hídrica, con una inversión considerable de casi 4000 millones de pesos.
El panel concluyó con un llamado a la acción y un compromiso compartido de seguir trabajando en soluciones concretas para enfrentar los desafíos del cambio climático y asegurar un futuro próspero y sostenible para el estado de Hidalgo.
El Congreso del Estado de Hidalgo se complace en informar sobre el exitoso desarrollo del curso básico de prevención y combate de incendios, llevado a cabo en el campo de prácticas del Instituto de Capacitación para Brigadas de Protección Civil (INCAP). Esta importante actividad fue gestionada de manera coordinada con el Diputado Presidente de la Junta de Gobierno, Osiris Leines, con el objetivo de fortalecer las capacidades del equipo de Protección Civil del Congreso del Estado de Hidalgo, el curso tiene como objetivo principal capacitar a los miembros de las brigadas en técnicas básicas de prevención y combate de incendios. Esta formación se llevó a cabo en el campo de prácticas del INCAP, permitiendo a los participantes adquirir habilidades y conocimientos fundamentales para actuar eficientemente en situaciones de emergencia.
Esta capacitación ha tenido un impacto significativo en la mejora de la capacidad de respuesta ante emergencias, la reducción de riesgos y daños, la optimización de la coordinación y comunicación entre los equipos, el cumplimiento de normativas de seguridad, y la promoción de una cultura de seguridad en el entorno legislativo.
El CELSH agradece el compromiso y la colaboración del Diputado Presidente de la Junta de Gobierno, Osiris Leines, en la realización de esta importante iniciativa de capacitación en materia de Protección Civil.
Este fin de semana, Cesar Luque Gómez, rindió protesta como presidente de la mesa directiva del Colegio de Ortopedia y Traumatología del Estado del Hidalgo, cargo en el que permanecerá durante un periodo de dos años, es decir hasta el 2026.
Cabe destacar que en esta encomienda el doctor Cesar Luque Gómez, estará acompañado por los doctores Antonio Vázquez Negrete, en su calidad de vicepresidente; Adriana Romo Quezada, como secretario; Marco Acuña Tovar, tesorero y Carlos Castro Cadena, vocal de la mesa directiva.
Dicha toma de protesta a la nueva mesa directiva del Colegio de Ortopedia y Traumatología del Estado del Hidalgo corrió a cargo de Fernando Álvarez Chaparro representante de la Federación Mexicana de Colegios de Ortopedia y Traumatología, quien estuvo acompañado en el presídium por María Zorayda Robles Barrera, secretaria de Salud y directora general de Servicios de Salud de Hidalgo; Enriqueta de León Trejo, presidenta del Colegio Médico de Hidalgo y Eusebio Miguel Lazcano Zamora, presidente saliente de la mesa directiva del Colegio de Ortopedia y Traumatología del Estado del Hidalgo.
Durante la ceremonia protocolaria, Cesar Luque Gómez, se dijo alagado por su designación como presidente del Colegio de Ortopedia y Traumatología del Estado del Hidalgo, ya que es una agrupación conformada por reconocidos médicos especialistas en el ramo, que buscan consolidarse como médicos de calidad, con humanismo que buscan enseñar generosamente e investigar con inteligencia.
Luque Gómez se comprometió con los integrantes del colegio y con la sociedad hidalguense a seguir enalteciendo el nombre del colegio de ortopedia y traumatología, a trabajar con entusiasmo y dar continuidad en la búsqueda de la más alta calidad en educación médica e investigación científica de la ortopedia y traumatología, para que nuestro gremio se encuentre a la altura de lo que la sociedad hidalguense busca.
En su intervención, la titular de la Secretaría de Salud y directora general de los Servicios de Salud de Hidalgo reconoció la labor de este gremio al asegurar que “en Hidalgo sabemos que existe un grupo de profesionales extraordinarios en la rama de la traumatología y la ortopedia, quienes dedican todos los días su esfuerzo con verdadera vocación de servicio en beneficio de las personas hidalguenses”.
María Zorayda Robles Barrera, hizo un énfasis en la importancia que representan los colegios médicos, agrupaciones que calificó como piedra angular de la atención médica al brindar no sólo conocimientos y habilidades técnicas, sino también el tiempo, el corazón y hasta su propia vida.
Hizo un llamado a este sector para que con base a la política establecida del gobernador Julio Menchaca Salazar, continúen brindando una atención empática, digna y de calidad a la población hidalguense, pero con énfasis a las personas prioritarias, sin dejar a nadie atrás ni afuera.